WWW.INFO.Z-PDF.RU
БИБЛИОТЕКА  БЕСПЛАТНЫХ  МАТЕРИАЛОВ - Интернет документы
 


«об отделе технического надзора за капитальным строительством I. Общие положения 1.1. Отдел технического надзора за капитальным строительством (далее - Отдел) является структурным подразделением ...»

ПОЛОЖЕНИЕ

об отделе технического надзора за капитальным строительством

I. Общие положения

1.1. Отдел технического надзора за капитальным строительством (далее - Отдел) является структурным подразделением Министерства спорта Республики Марий Эл (далее - Министерство).

1.2. Отдел в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, Конституцией Республики Марий Эл, федеральными законами, законами Республики Марий Эл, указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, Президента Республики Марий Эл, постановлениями и распоряжениями Правительства Российской Федерации, Правительства Республики Марий Эл, другими нормативными правовыми актами Российской Федерации и Республики Марий Эл, а также настоящим Положением.

1.3. Отдел осуществляет свою деятельность во взаимодействии со структурными подразделениями Министерства, а также органами государственной власти, органами местного самоуправления муниципальных образований Республики Марий Эл организациями, гражданами.

II. ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ ОТДЕЛА

2.1. Основными задачами Отдела являются:

подготовка обосновывающих документов для включения в республиканские и федеральные целевые программы по строительству и реконструкции объектов физической культуры и спорта;

участие в текущем и перспективном планировании строительства, реконструкции и капитального ремонта объектов физической культуры и спорта;

доведение до «заказчика-застройщика» лимитов бюджетных обязательств за счет всех источников финансирования и выписок из титульных списков строек и объектов;

контроль за соблюдением порядка подготовки исполнительной документации по выполнению ремонтных работ;

контроль за техническим состоянием объектов физической культуры и спорта;

участие в разработке аукционной, конкурсной, котировочной документации для размещения государственного заказа в области капитального строительства, реконструкции, текущего и капитального ремонтов;

решение вопросов в части ценообразования, применения индексов и других вопросов, касающихся непосредственно строительства, реконструкции, капитального и текущего ремонта объектов физической культуры и спорта;

учет и контроль за целевым и эффективным использованием средств, выделяемых из федерального и республиканского бюджетов, качеством строительно-монтажных работ.

III. ФУНКЦИИ ОТДЕЛА

3.1. В соответствии с возложенными на него задачами Отдел осуществляет следующие функции:

рассматривает в установленном порядке и готовит ответы на письма и обращения физических и юридических лиц по вопросам, находящимся в компетенции Отдела;

участвует в создании предпроектной и проектно-сметной документации;

организует получение сводного заключения государственной экспертизы на проектную документацию по включенным в перечень стройкам и объектам и утверждение этой документации в порядке, установленном законодательством Российской Федерации;

представляет информацию о ходе строительства и освоению инвестиций за счет всех источников финансирования, расходовании финансовых и иных материальных ресурсов;

организует получение разрешения на ввод объекта в эксплуатацию;

разрабатывает проекты перспективных и годовых планов строительства и реконструкции объектов физической культуры и спорта, вносит предложения по включению их в федеральные и республиканские инвестиционные программы;





обобщает и внедряет передовые достижения в области строительства и ремонта объектов физической культуры и спорта;

вносит предложения по рассмотрению вопросов на коллегии Министерства, готовит материал для обсуждения и проекты решения по вопросам своей компетенции.

IV. ПРАВА

Отдел для решения возложенных на него задач имеет право:

4.1. Запрашивать в установленном порядке от структурных подразделений Министерства, подведомственных учреждений, органов местного самоуправления, осуществляющих управление в сфере физической культуры и спорта, информацию, документы и письменные объяснения, необходимые для решения вопросов, отнесенных к компетенции Отдела.

4.2. Высказывать замечания, вносить предложения, принимать участие в подготовке проектов документов Министерства, затрагивающих вопросы компетенции специалистов Отдела.

4.3. Привлекать специалистов других структурных подразделений Министерства и подведомственных учреждений для решения вопросов, входящих в компетенцию Отдела.

4.4. Изучать работу органов местного самоуправления, осуществляющих управление в сфере физической культуры и спорта, подведомственных учреждений Министерства.

4.5. Получать от учреждений необходимые материалы для составления отчетов, статистических данных, заключений по проектам законодательных актов, решений Главы Республики Марий Эл и Правительства Республики Марий Эл.

4.6. Представлять на рассмотрение непосредственного руководства предложения по вопросам своей деятельности.

V. ОРГАНИЗАЦИЯ РАБОТЫ ОТДЕЛА

5.1. В своей деятельности Отдел подчиняется министру спорта Республики Марий Эл (далее - министр).

5.2. Отдел возглавляет начальник, назначаемый на должность и освобождаемый от должности министром в порядке, установленном действующим законодательством Российской Федерации.

5.3. Начальник Отдела руководит деятельностью Отдела в соответствии с настоящим Положением и должностным регламентом.

5.4. В состав Отдела входят:

Начальник отдела, главный специалист Отдела (2 ставки), ведущий специалист Отдела.

5.5. Специалисты Отдела назначаются и освобождаются от занимаемой должности министром в установленном законодательством Российской Федерации порядке.

VI. УСЛОВИЯ И ПОРЯДОК ПРЕМИРОВАНИЯ

РАБОТНИКОВ ОБЩЕГО ОТДЕЛА

Премия начисляется:

6.1. По результатам работы за месяц.

Премия начисляется за надлежащее исполнение работниками должностных обязанностей, выполнение поручений.

Размер премии определяется исходя из наличия финансовых средств в каждом конкретном месяце (лимита фонда оплаты труда), но не может превышать 25 процентов от должностного оклада.

Ежемесячная премия начисляется при условии:

отсутствия у работника дисциплинарного взыскания в отчетном месяце;

отсутствия прогула;

отсутствия факта совершения работником грубого нарушения должностных обязанностей, является оценочной категорией. Решение о соответствии конкретного проступка категории грубого нарушения принимает министр в зависимости от фактических обстоятельств и тяжести негативных последствий, вызванных совершением данного поступка.

Размер премии работнику может быть снижен за:

несвоевременное, некачественное, неполное исполнение должностных обязанностей – до 50 процентов за каждый случай;

необоснованное нарушение сроков выполнения работы, отдельных заданий – до 50 процентов за каждый случай;

нарушение трудовой дисциплины, внутреннего трудового распорядка, в том числе опоздание, преждевременный уход – до 50 процентов за каждый случай.

6.2. За особые заслуги, выполнение особо важных и срочных заданий, поручений.

За особые заслуги, достижения, выполнение особо важных и срочных заданий и поручений отдельным работникам может выплачиваться разовая премия, кроме ежемесячной.

Размер разовой премии может составлять до 100 процентов от должностного оклада.

Решение о выплате разовой премии работникам отдела принимает министр по собственному усмотрению или по представлению начальника отдела.

Решение о выплате разовой премии работникам отдела оформляется приказом министра.

6.3. Итоги работы за месяц по выполнению работниками условий утверждается приказом министра по согласованию с начальником отдела.

6.4. Данные о невыполнении работником условий премирования предоставляются в комиссию по премированию непосредственным руководителем в срок до 25 числа текущего месяца.

6.5. Решение комиссии по премированию оформляется приказом министра, который передается в бухгалтерию не позднее чем за 2 дня до окончания отчетного месяца.

VII. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

7.1. Ответственность за качество и своевременность выполнения возложенных настоящим Положением на Отдел задач и функций несет начальник Отдела.

7.2. Специалисты Отдела несут ответственность в случае неисполнения или ненадлежащего исполнения возложенных на них обязанностей в соответствии с законодательством Российской Федерации.

VIII. КРИТЕРИИ ОЦЕНКИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ОТДЕЛА

8.1. Своевременное и качественное выполнение поставленных целей и задач.

8.2. Качественное выполнение функциональных обязанностей.

8.3. Отсутствие жалоб со стороны граждан и организаций на качество проведения консультаций, подготовки заключений и ответов на обращения и запросы.

___________



Похожие работы:

«Дорогой читатель! Мир не стоит на месте, а в "постоянной", тенденций за модой строительства, вдохновляет новыми проектами.  С каждым днем умы архитектуры, дизайна, программисты создают все новые и новые объек...»

«СТО НОСТРОЙ 2.25.33-2011 Приложение Х (обязательное)КАРТА КОНТРОЛЯ соблюдения требований СТО НОСТРОЙ 2.25.33 – 2011 Автомобильные дороги. Устройство оснований дорожных одежд. Часть 5. Строительство щебеночных оснований, обработанных в верхней части цементопесчаной смесью или белитовым шламом по способу пропит...»

«Министерство образования и науки Украины Государственное высшее учебное заведение "Приазовский государственный технический университет" В. С. ВолошинТЕОРИЯ ГРАФОВ В ИНЖЕНЕРНЫХ РАСЧЕТАХ Учебное пособие Рекоме...»

«Глава 3. Группа как объект управления Социальная организация как объект управления. Механизмы групповой динамики в организации. Феномены групповой жизнедеятельности. Меры...»

«РАБОЧАЯ ПРОГРАММА Шифр Наименование дисциплины Б2.Б.2 Информатика Код направления подготовки  09.03.01 Направление подготовки  Информатика и вычислительная техника Наименование ОПОП Системотехника и автоматизация проектирования и управления в строительстве Год начала подг...»

«ПЕРЕЧЕНЬ СОИСКАТЕЛЕЙ премии Калининградской области "Созидание" в 2017 году № п/п ФИО Выдвигающая организация Наименование работы 1 Авторский коллектив: Христов Дмитрий Андреевич – генеральный директор Трензенок Сергей Олегович – технический директор Краснобаев Эдуард Джонович – коммерческий директор ООО "Зна...»

«РЕФЕРАТ ДИПЛОМНОЙ РАБОТЫ Дипломная работа: 60 с., 12 источников, 69 исследований Ключевые слова: политика, структурные реформы, научно-техническая революция, экономический кризис, система социального обеспечения, социализм, национализация, стимулированный спрос, планирование, жёсткая экономия, социал-либерализм, ко...»

«Приложение 1 Практическая работа. Тема: "Составление характеристики Норильского промышленного узла". Цели работы: составить характеристику Норильского промышленного узла, оценив его географическое положение, природные условия и ресурсы, п...»

«ДОГОВОР ПОДРЯДА № на выполнение проектных и изыскательских работ Минский район, д. Боровая "" 20_ г. _, именуемое в дальнейшем "Заказчик", действующее на основании аттестата соответствия категории на право осуществления функций заказчика, застройщика, оказание отдельны...»








 
2018 www.info.z-pdf.ru - «Библиотека бесплатных материалов - интернет документы»

Материалы этого сайта размещены для ознакомления, все права принадлежат их авторам.
Если Вы не согласны с тем, что Ваш материал размещён на этом сайте, пожалуйста, напишите нам, мы в течении 2-3 рабочих дней удалим его.